L’OUTPLACEMENT INDIVIDUEL
Un programme complet d’Outplacement individuel et de Transition de carrière composé de 3 phases :
1
PHASE EXPLORATOIRE
- Inventaire des ressources personnelles
- Elaboration du projet d’orientation de carrière
- Mise en place de phases d’immersion en milieu de travail par rapport à son nouveau projet
- Utilisation de notre réseau d’entreprises, et d’organismes partenaires.
2
PHASE DE FORMATION
- Optimiser ses techniques de recherche d’emploi
-
Apprendre à communiquer autour de son projet professionnel
3
PHASE D’ACCOMPAGNEMENT
- Accompagnement au changement
NOTRE VALEUR AJOUTÉE
Un accompagnement au changement tout au long de la prestation afin de faciliter la rupture avec l’entreprise et aborder la phase de transition professionnelle en douceur, et dans le respect du rythme d’évolution de la personne.
La mise en place de toutes les conditions pour que le bénéficiaire élabore un plan d’action prenant en compte l’ensemble de ses besoins personnels, lui permettant d’élargir son champ d’investigation professionnelle, voire d’envisager une réorientation à 180°.
Un engagement véritable qui se poursuit au-delà de la prise de son nouveau poste, jusqu’à l’issue de la période d’essai.
Une reconnaissance dans l’accompagnement des personnes devant se reconvertir suite à des problèmes de santé